Projekt nowelizacji ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej, opublikowany przez Rządowe Centrum Legislacji, wprowadza kluczowe zmiany obejmujące limity zarobków oraz czasu pracy personelu medycznego. Jak podkreśla Ministerstwo Zdrowia, bieżący system kontroli Narodowego Funduszu Zdrowia jest niewystarczający, co obrazuje fakt, że jedynie 115 kontrolerów nadzoruje około 40 tysięcy umów z instytucjami medycznymi.
Minister zdrowia Jolanta Sobierańska-Grenda zaznaczyła, że korpus kontrolerski wymaga pilnego wzmocnienia. Rząd planuje zatrudnić setki nowych pracowników, co ma umożliwić skuteczniejszą kontrolę i monitorowanie wydatkowania środków publicznych. Zwiększenie zatrudnienia w NFZ przewiduje się o około 480 osób, z czego 432 zasili Departament Kontroli NFZ, a pozostałe 48 osoby trafią do Oddziałów Wojewódzkich.
Nowi urzędnicy otrzymają rozszerzone uprawnienia, umożliwiające m.in. pozyskiwanie informacji od prywatnych placówek medycznych w celu sprawdzenia dostępności personelu deklarowanego w ramach kontraktów z NFZ.
Projekt obejmuje także nowe regulacje finansowe i zasady dotyczące czasu pracy lekarzy oraz personelu medycznego. Przewiduje, że łączny czas pracy lekarza u wszystkich świadczeniodawców nie przekroczy dwukrotności pełnego wymiaru etatu. Dodatkowo, każdy medyk będzie musiał być zatrudniony na co najmniej pół etatu w głównej jednostce posiadającej kontrakt z NFZ, a praca w innych miejscach wymagać będzie zgody pracodawcy.
Nowelizacja ustawy jest obecnie na etapie konsultacji publicznych i ma wejść w życie zaledwie 14 dni po ogłoszeniu, dając placówkom medycznym czas do końca 2026 roku na dostosowanie się do nowych przepisów. Celem inicjatywy jest usprawnienie funkcjonowania służby zdrowia i poprawa jakości świadczonych usług.
Dodaj komentarz